お話を伺った方
株式会社GOALL
代表取締役社長 久住 安里 様
ご経歴
デロイトトーマツグループでの事業開発、リクルートでの組織改善コンサルタントを経験後、メディア運用・新規事業開発に関する複数社を起業し経営。
事業内容：事業内容：観光産業向け政府プロジェクト運営、携帯電話メーカーのサービス開発等
従業員数：10名
所在地 ：東京都
なぜColor WiThにご依頼いただいたのでしょうか？
当初は安定的に成果を出せる営業プレイヤーの新規採用を考えていましたが、事業開発から営業組織の立上・マネジメントまで経験のある若色さんと高橋さんと話すことで、まずは既存の営業メンバーの育成に一緒に取り組む必要性に気づけたためです。
コンサル会社/顧問/フリーランスと比較されていかがでしたか？
Color WiThは営業メンバー一人ひとりへ寄り添い、他の営業支援者が行わない営業同行にも支援序盤から入り込むにとどまらず、同行前後の準備やフィードバックまで実施してくれたことで、業界経験のないメンバーでもフィットして支援が継続しました。メンバーの視座が上がったり、ねらいを持った質問ができるようになってきたと実感しています。
これから活用を検討される企業様へ一言いただけますでしょうか
社長や管理職のみで営業メンバーのレベルを引き上げるには限界があります。Color WiThのような一人ひとりに合わせた柔軟な関わり方は、メンバーの個性を引き立たせ、メンバー同士が掛け算で育つ組織作りに必要だと感じています。チームで成果を2乗3乗と拡大していきたい企業におすすめしたいです。
